109 réponses à ce sujet

[Atypik]

@phoenix: je suis fonctionnaire de police municipale ou APM ca te va? tu parles de formation à mes frais? bien sur les galops, les années d' éxpérience à la garde, etc.... la ville m'a payé mon G7? non La ville m'a payé l'école de soissons à Xmille euros? non la ville a recruté un cavalier opérationnel clé en mains pouvant exercer les missions de sa pm plus celles de sa be pour le méme prix? oui est ce normal? toute peine mérite salaire disait mon pére. Je suis pour l'augmentation des salaires de tous les fonctionnaires de pm, je suis pour un statut dérogatoire dans notre profession et je suis pour une reconnaissance des spécialités hypocritement qualifiées de spécificités avec rémunération en conséquence comme à juste titre en k9 et en SSN, eu égard aux connaissances amenées par ma pomme et aux risques physiques spécifiques de ces spécialités et à leur conséquences sur le long terme pour la santé des agents. et plus encore lorsque ces spécialités seront reconnues (utopie je sais) je suis pour que la commune prenne en charge le cout de formation initiale et continue de ses apm spécialistes via des stages organisés par un organisme type cnfpt. parce qu'à un moment il faut arrêter de nous prendre pour des jambons.

[LOMIG]

à ma connaissance les gendarmes ou les collégues nationaux qui ont une spécialité n'ont pas de prime suplémentaire(une indémnité d'habillement un peu plus élevée,c est tout)quant ont choisi c est en connaissance de cause,par vocation!sinon...

Je confirme,pas de prime aux motos pour la PN

[Vulkan]

@phoenix: je suis fonctionnaire de police municipale ou APM ca te va?

tu parles de formation à mes frais?
bien sur
les galops, les années d' éxpérience à la garde, etc....

la ville m'a payé mon G7? non
La ville m'a payé l'école de soissons à Xmille euros? non

la ville a recruté un cavalier opérationnel clé en mains pouvant exercer les missions de sa pm plus celles de sa be pour le méme prix? oui

est ce normal?
toute peine mérite salaire disait mon pére.
Je suis pour l'augmentation des salaires de tous les fonctionnaires de pm,
je suis pour un statut dérogatoire dans notre profession
et je suis pour une reconnaissance des spécialités hypocritement qualifiées de spécificités avec rémunération en conséquence comme à juste titre en k9 et en SSN, eu égard aux connaissances amenées par ma pomme et aux risques physiques spécifiques de ces spécialités et à leur conséquences sur le long terme pour la santé des agents.

et plus encore lorsque ces spécialités seront reconnues (utopie je sais) je suis pour que la commune prenne en charge le cout de formation initiale et continue de ses apm spécialistes via des stages organisés par un organisme type cnfpt.

parce qu'à un moment il faut arrêter de nous prendre pour des jambons.

Tu l'as voulu, tu l'as eu...
Dans ce cas là change et demande à repartir sur le terrain en pédestre, sous le vent, la pluie, le froid comme beaucoup de collègues (dont moi) et certainement plus que vous autres motards...tu verras la différence...on rentre beaucoup moins vite au poste à pied qu'à moto pour se mettre au chaud
Moi j'demande une prime parce que j'ai froid en automne/hiver/printemps.
@+

[motard6078]

On n'a pas le même fonctionnement chez nous car les motards, les cyclistes, et les cavaliers sortent sous la pluie même si il pleut en début de service ( sauf déluge, neige et verglas) et faisons très peu de retour au poste même si il pleut au cour du service ( je ne dit pas jamais se serai mentir). Par contre les pédestres ne sortent pas à pied mais en voiture même pour trois gouttes. C'est vrai nous dans les brigades spécialisées nous avons les équipements pour sortir sous la pluie, pas les brigades de roulements. Ça ne nous choc pas car on l'a voulu. Mais les collègues des brigades de roulements ont aussi voulu être en PM donc la moindre des choses si on parle de justice et d'équité c'est qu'ils sortent à pieds quand c'est prévu dans le BS ou bien on nous donne des voitures. Et pour ta PM "VULKAN" c'est surement tes motards qui ont raison car pour rien gagner de plus ils ont tout a fais rasions de ne pas prendre de risque et de faire retour au poste. Tu les féliciteras pour moi. merci C'est avec des raisonnements comme le tien que j'ai moins envi de faire d'effort car on n'est pas reconnu à notre juste valeur. Heureusement ce n'est pas le cas chez nous mis à part 2 ou3 bons à rien qui sont venus chez nous par hasard. by

[Vulkan]

on n'est pas reconnu à notre juste valeur. Heureusement ce n'est pas le cas chez nous mis à part 2 ou3 bons à rien qui sont venus chez nous par hasard.
by

C'est beau l'ouverture des yeux

[Atypik]

On n'a pas le même fonctionnement chez nous car les motards, les cyclistes, et les cavaliers sortent sous la pluie même si il pleut en début de service ( sauf déluge, neige et verglas) et faisons très peu de retour au poste même si il pleut au cour du service ( je ne dit pas jamais se serai mentir). Par contre les pédestres ne sortent pas à pied mais en voiture même pour trois gouttes.
C'est vrai nous dans les brigades spécialisées nous avons les équipements pour sortir sous la pluie, pas les brigades de roulements.
Ça ne nous choc pas car on l'a voulu. Mais les collègues des brigades de roulements ont aussi voulu être en PM donc la moindre des choses si on parle de justice et d'équité c'est qu'ils sortent à pieds quand c'est prévu dans le BS ou bien on nous donne des voitures.
Et pour ta PM "VULKAN" c'est surement tes motards qui ont raison car pour rien gagner de plus ils ont tout a fais rasions de ne pas prendre de risque et de faire retour au poste. Tu les féliciteras pour moi. merci
C'est avec des raisonnements comme le tien que j'ai moins envi de faire d'effort car on n'est pas reconnu à notre juste valeur. Heureusement ce n'est pas le cas chez nous mis à part 2 ou3 bons à rien qui sont venus chez nous par hasard.
by

entiérement de votre avis

[spider]

Merci de ne pas utiliser d’abréviation à tous, Question pertinente pour Phoenix60, si nous savons lire, d'aprés tes sous entendus, tu es moniteur de tir ( derniere génération j'espère ) sinon se titre n'est plus valable et comme tu es contre les pompes à fric et que tu as l'amour du métier, as tu demandé à ton maire et au CNFPT de te détacher sur tes heures de travail et de n'être pas rémunéré en plus, pour tes heures de formations obligatoires ???????? Je suis certain qu'il y a de grosses économies à faire de ce coté là, et pouvoir reverser une petite partie de cet argent en prime de spécificité! LOL!!! Je parle en connaissance de cause car je suis intervenant au CNFPT, et malgré qu'il faille poser des jours de conges pour dispenser nos cours, la rémunération n'est pas négligeable, mais si l'on y réfléchit il n'est pas normal que l'on soit rémunéré, car l'on peut l'assimiler comme une spécificité et il est de notre devoir de former nos agents dans notre temps de travail!!!!!!!!!! Continuons a oeuvrer pour nos primes de spécificité et laissons exprimer les raleurs et jaloux. Tout ses posts sont un échantillons des mentalités que nous rencontrons dans nos PM, qu'el domage d'être si fermé!!!!!!!!!!!

[motard6078]

Aujourd'hui pas de moto. Je suis en PC radio et accueil du public. Comme quoi on peut être polyvalent

[Atypik]

Merci de ne pas utiliser d’abréviation à tous,
Question pertinente pour Phoenix60, si nous savons lire, d'aprés tes sous entendus, tu es moniteur de tir ( derniere génération j'espère ) sinon se titre n'est plus valable et comme tu es contre les pompes à fric et que tu as l'amour du métier, as tu demandé à ton maire et au CNFPT de te détacher sur tes heures de travail et de n'être pas rémunéré en plus, pour tes heures de formations obligatoires ???????? Je suis certain qu'il y a de grosses économies à faire de ce coté là, et pouvoir reverser une petite partie de cet argent en prime de spécificité! LOL!!!
Je parle en connaissance de cause car je suis intervenant au CNFPT, et malgré qu'il faille poser des jours de conges pour dispenser nos cours, la rémunération n'est pas négligeable, mais si l'on y réfléchit il n'est pas normal que l'on soit rémunéré, car l'on peut l'assimiler comme une spécificité et il est de notre devoir de former nos agents dans notre temps de travail!!!!!!!!!!
Continuons a oeuvrer pour nos primes de spécificité et laissons exprimer les raleurs et jaloux. Tout ses posts sont un échantillons des mentalités que nous rencontrons dans nos PM, qu'el domage d'être si fermé!!!!!!!!!!!

cela fait plaisir de ne pas se sentir seul:)

[Phoenix60]

Merci de ne pas utiliser d’abréviation à tous,
Question pertinente pour Phoenix60, si nous savons lire, d'aprés tes sous entendus, tu es moniteur de tir ( derniere génération j'espère ) sinon se titre n'est plus valable et comme tu es contre les pompes à fric et que tu as l'amour du métier, as tu demandé à ton maire et au CNFPT de te détacher sur tes heures de travail et de n'être pas rémunéré en plus, pour tes heures de formations obligatoires ???????? Je suis certain qu'il y a de grosses économies à faire de ce coté là, et pouvoir reverser une petite partie de cet argent en prime de spécificité! LOL!!!
Je parle en connaissance de cause car je suis intervenant au CNFPT, et malgré qu'il faille poser des jours de conges pour dispenser nos cours, la rémunération n'est pas négligeable, mais si l'on y réfléchit il n'est pas normal que l'on soit rémunéré, car l'on peut l'assimiler comme une spécificité et il est de notre devoir de former nos agents dans notre temps de travail!!!!!!!!!!
Continuons a oeuvrer pour nos primes de spécificité et laissons exprimer les raleurs et jaloux. Tout ses posts sont un échantillons des mentalités que nous rencontrons dans nos PM, qu'el domage d'être si fermé!!!!!!!!!!!

En effet, nouvelle génération. Quant à la rémunération, elle est là puisque formation sur journée de repos. C'est pareil au même que si tu es en heures supp. dans ta PM.

C'est un peu contradictoire "ta spécificité" Tu dis qu'il est de notre devoir de former les jeunes, certes, alors où es la spécificité puisque tout le monde devrait former les jeunes arrivant encore faut t'il en être capable. Et ceux qui le sont ne sont pas légion en PM.

Ne pas confondre les interventions au CNFPT et le fait d'être motard, VTT ou autre en PM. Je ne connais pas un seul, formateur qui prépare ses cours au bureau. Tous les cours sont faits chez nous et si certains prenaient la peine de lire les référentiels, les fiches de travail et le reste, ils ne viendraient pas pleurer pour avoir quelques sous, parce qu'ils montent sur une moto.

Je ne compte plus les cours donnés à la PM dans diverses catégories sans pour cela réclamer un titre de spécialiste ni de prime. Comme je l'ai déjà dit, si à chaque titre ou j'interviens, je devais avoir une prime. Je serais riche à la fin de mois.

Ne mélangez pas tout, l'amalgame est trop facile. Pour ma part, je ne vois pas de raleur et de jaloux, puisque par définition il n'y a pas de spécialiste en PM. Battez vous d'abord pour quelque chose d'utile pour tous et non pas un petit plus pour quelques uns, qui pensent être au dessus du lot et réclame un titre ronflant de "SPECIALISTE"

Cela s'appelle de l'égoïsme. Mais cela ne regarde que moi et si votre Maire veut vous donner une prime pour Moto, tant mieux pour vous, mais n'en faites pas tout un fromage. C'est un problème entre vous et votre Maire.

[spider]

cher Phoenix60, Je vois que tu es sur la défensive dans tes réponses. Saches que je suis intervenant au CNFPT depuis 1995 et dans plusieurs domaines de compétence et je pense avoir contribué énormément à l'élaboration des réfenrentiels qui sont notre base aujourd'hui. En ce qui concerne l'élaboration des cours à la maison, tu y va en peu fort car quand tu connais ton sujet sur le bout des doigts et que tu as préparé tes fiches de formation une fois tu vas t'en servir pour le reste de tes formations, ensuite rendre en jeu la pédagogie de l'intervenant et sa facilité de s'adapter aux agents en formation et là on peut faire la différence entre les intervenants!!!!!!! Je ne m'etalerai pas plus car ce n'est pas le sujet. Pour revenir aux brigades spécifiques, crois tu que les agents de ces brigades n'ont pas et n'oeuvrent pas encore pour l'avancée de la police municipale en général, crois tu que ces mêmes agents ne sont pas là pour soutenir un mouvement quel qu'il soit afin de revendiquer nos droits!!!!!!!! Mais l'inverse n'existe pas et on en a la preuve dans les messages concernant mon "post", les agents, en général, ne soutiennent pas les brigades spécifiques voir même essayent de les déstructurer, j' ai plusieurs dans la région PACA. Pourquoi cet acharnement si ce n'est pas de la jalousie ? Crois tu également, que la police nationale n'aurait pas souhaité d'obtenir des primes pour les différentes spécialités mais cela n'a pas été prévu et soulevé dans leurs statuts et volet social lors de la mise en place de la police d'état et par la suite leurs syndicats se sont tellement focalisés sur le devenir des PM avec l'armement et j'en passe d'autre qu'ils sont passés à côté d'avancées pour leur profession. La PM n'en est pas encore à ce stade elle est en pleine évolution alors pourquoi pas essayer d'avoir des primes spécifiques au sein des PM!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

[pinpon 84]

cher Phoenix60,
Je vois que tu es sur la défensive dans tes réponses. Saches que je suis intervenant au CNFPT depuis 1995 et dans plusieurs domaines de compétence et je pense avoir contribué énormément à l'élaboration des réfenrentiels qui sont notre base aujourd'hui. En ce qui concerne l'élaboration des cours à la maison, tu y va en peu fort car quand tu connais ton sujet sur le bout des doigts et que tu as préparé tes fiches de formation une fois tu vas t'en servir pour le reste de tes formations, ensuite rendre en jeu la pédagogie de l'intervenant et sa facilité de s'adapter aux agents en formation et là on peut faire la différence entre les intervenants!!!!!!! Je ne m'etalerai pas plus car ce n'est pas le sujet.
Pour revenir aux brigades spécifiques, crois tu que les agents de ces brigades n'ont pas et n'oeuvrent pas encore pour l'avancée de la police municipale en général, crois tu que ces mêmes agents ne sont pas là pour soutenir un mouvement quel qu'il soit afin de revendiquer nos droits!!!!!!!! Mais l'inverse n'existe pas et on en a la preuve dans les messages concernant mon "post", les agents, en général, ne soutiennent pas les brigades spécifiques voir même essayent de les déstructurer, j' ai plusieurs dans la région PACA. Pourquoi cet acharnement si ce n'est pas de la jalousie ?
Crois tu également, que la police nationale n'aurait pas souhaité d'obtenir des primes pour les différentes spécialités mais cela n'a pas été prévu et soulevé dans leurs statuts et volet social lors de la mise en place de la police d'état et par la suite leurs syndicats se sont tellement focalisés sur le devenir des PM avec l'armement et j'en passe d'autre qu'ils sont passés à côté d'avancées pour leur profession.
La PM n'en est pas encore à ce stade elle est en pleine évolution alors pourquoi pas essayer d'avoir des primes spécifiques au sein des PM!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Salut Spider maintenant que tu sais qui je suis, je te réponds franchement.
Je trouve qu'il n'est pas normal de parler de spécificité en PM ou en PN, à part les groupes d'élite (GIPN).
On a tous la même tenue et le même boulot, si on est en moto, en canine ou autres... C'est qu'on l'a choisit par envie, que je sache il n'y a pas de formation spécifique chez nous pour être motard, la preuve c'est qu'un fonctionnaire féminin qui vient juste d'avoir son permis va rentrer chez vous, tant mieux pour elle, çà va encore faire parler les jaloux et çà me fait rire.
De plus la seule spécificité qui vous incombe (CR), on vous interdit de la faire, et ne me dit pas le contraire, cf si vous faites du rose je vous ai mis les bottes aux pieds je peux vous les enlever.
En parlant d'IAT, s'il y a une enveloppe globale, pourquoi ne pas la partager équitablement entre tous, çà ferait moins parler, et il y aurait moins de jalousie.
Comme les IAT de moniteur de ci ou de là qui n'enseignent pas depuis 2 ou 3 ans, trouves-tu normal que tous les mois ils touchent l'IAT? Ils ne devraient l'avoir que si ils pratiquent.
Les gradés qui ont des IAT de folie...
Il ne faut pas du global à redistribuer au bon vouloir des directions, mais du partage équitable pour tous.
Sinon il faut des IAT pour tout et n'importe quoi, en pédestre parce que tu risques de glisser et te casser une jambe, etc...
Il ne faut pas tomber dans l'absurdité.
Le problème c'est que tout le monde regarde dans la gamelle de l'autre et c'est pas bon.
Payons et récompensons les gens à leur juste valeur par la qualité de leur travail fourni et leur ancienneté, avec remise à niveau obligatoire tous les 2 ans par examen, et si pas bon on dégage, ainsi que pour prendre du galon, et tu verras qu'il y aura du déchet et qu'on fera des économies pour redistribuer l'argent à bon compte, et avoir des gars sûrs et qui connaissent le boulot dehors, çà marche ailleurs pourquoi pas chez nous?
Mais ceci reste du domaine de l'utopie, je suis un doux réveur, certains diront à la lecture de ces mots un sacré conard, le système est ainsi depuis toujours, et cà tourne, alors pourquoi changer les choses, continuons à fabriquer du fonctionnaire démotivé qui ne pense qu'à s'en mettre plein les poches en profitant du système sans rien foutre. Cà ne m'étonne pas qu'on soit critiqué et mal vue.

[sltmotard]

le système est ainsi depuis toujours, et cà tourne, alors pourquoi changer les choses, continuons à fabriquer du fonctionnaire démotivé qui ne pense qu'à s'en mettre plein les poches en profitant du système sans rien foutre. Cà ne m'étonne pas qu'on soit critiqué et mal vue.

Un APM catégorie C qui s'en fout pleins les fouilles ? C'est surement pas le cas de 99°/° des APM...Alors tu veux parler de qui ?

[Atypik]

Il ne faut pas tomber dans l'absurdité.

Payons et récompensons les gens à leur juste valeur par la qualité de leur travail fourni et leur ancienneté, avec remise à niveau obligatoire tous les 2 ans par examen, et si pas bon on dégage, ainsi que pour prendre du galon, et tu verras qu'il y aura du déchet et qu'on fera des économies pour redistribuer l'argent à bon compte

tu es tombé dedans.
de plus qui détermine la qualité et la valeur des gens? ah oui les gradés...... /sifflotte

[pinpon 84]

Un APM catégorie C qui s'en fout pleins les fouilles ? C'est surement pas le cas de 99°/° des APM...Alors tu veux parler de qui ?

Je parle des foctionnaires cat C qui touchent des primes de moniteur alors qu'ils n'exercent pas, çà fait presque 1000 euros par an à ne pas former les autres personnels et gagner l'argent quand même, si çà c'est pas profiter du système!!!!.

[pinpon 84]

Post édité, voir ce sujet cmoijm

Modifié par cmoijm, 03 janvier 2009 - 11:43.
fonction édité

[kalash95]

bonjour à tous quelqu'un pourrait il me dire si une prime existe pour les motards et si oui me donner le montant ainsi que le nom de cette prime

par avance merci

cordialement

[Flyback]

Non pas de prime, cela a déjà fait débat sur le fofo....  voir ici : http://www.police-in...?showtopic=5895

Modifié par Flyback, 09 mars 2014 - 00:42.

[cmoijm]

Non pas de prime, cela a déjà fait débat sur le fofo....  voir ici : http://www.police-in...?showtopic=5895

Merci, post déplacé

[kalash95]

merci à toi  flyback pour te réponse pourtant j'entend des collègues dire qu'ils touchent une prime mais sous quelle forme IHTS (indemnité spéciale mensuelle de fonction des agents,des cds et drecteurs de pm) savez vous combien on peu demander en heure je suppose?

ou existe t'il un autre moyen pour les compensations?